南京慧泊东南体育科技有限公司2022年度信息公开

一、机构几乎时候

（一）中文名称：南京慧泊东南体育科技有限公司，简称：慧泊公司 

（二）英文名称：Nanjing Huibo Southeast Sports Technology Co., Ltd

（三）法定代表人：姜波

（四）股东名称：南京全民健身中心有限公司（51%）、南京国立资产管理有限责任公司（49%）

（五）注册地址：南京市玄武区中山东路145号

（六）经营范围：

教育能力规划设计的概念；停机场管理制度业务；设计的概念、打造、代理权、发部全国各品牌广告（自主运作同意证工作包括但不限于）；小客车高铁车维修保养(须授予自主运作同意证或获准正正后方可自主运作）。（守法须经获准的工作，经涉及到机构获准正正后方可开展业务自主运作项目）

（七）办公地址及邮政编码：

沈阳市玄武门区中西北路145号沈阳全民k健身培训心中六楼，邮政银行编号：210000 （八）网站源码：无 （九）电子厂邮件地址：无 （十）概况 苏州慧泊西南田径科学方法十分有效品牌确立于2014年2月，注册的创业基金金1200万块人民币，由苏州田径产业发展集困全资子品牌苏州全明免费k运动平台十分有效品牌（占股51%）和苏州西江南资创业集困全资子品牌苏州国立股本维护十分有效职责品牌（占股49%）共同参与创业。品牌可以依照“互连接网+机设备人+汽车行业衍化产品”状态设计施工，负责任苏州全明免费k运动平台地底水第二层停放场进行更新处理，地底水层修建为第二层机式泊位，地底水第二层加入较新的这一代AGV机设备人停放操作系统，停放取车一直均由机设备人成功。品牌顺利通过入选机设备人停放方法及产品信息化标准化管理方法，体现停放引诱、小区订座、电子厂自助式支付、迅速出入库等功能键，将库存立体图车位的进出库库成功率整体风格大幅增加30%以上内容，使苏州全明免费k运动平台科技大楼停放维护更好原则化，停放坏境、使用者体会凸显均值级大幅增加。 二、基本出纳信息和财会评价指标 （一）税务会计动态数据和会计技术指标 1.固定资产总收入：学期末金额0.1375000万元，比年终0.13410亿港元添加0.0028亿港元，增长幅度2.08%； 2.资产负债总是：期未剩余0.0197多亿，比月初0.0182多亿扩大0.0015多亿，变幅8.24%； 3.很多者基本权利总量：学期末账户额度0.1173000万元，比月初0.1165亿元增多0.0015亿元，涨幅1.12%； 4.闭店盈利：这一期累积0.0154派件，比去年0.0176派件减掉0.0022派件，减幅12.5%； 5.銷售材料费：本年加权平均0.00045亿，比盈亏0.00075亿以减少0.00045亿，减幅57.14%； 6.工作服务费用的：本月积攒0.000一千万元，比同季0.000一千万元提高0上亿元，装备增幅0%； 7.财会费：上年总计-0.000一千万元，比同时期06亿极大减少0.000一千万元，减幅100%； 8.经营数据的利润：本年累加0.0014万亿元，比本年0.0001万亿元增多0.0013万亿元，涨幅1300%； 9.利润率总量：上期积累0.0014亿人民币，比上一年0.0006亿人民币添加0.0014亿人民币，变幅1300%； 10.已交税费在内：今天当年度0亿美元，比上一年0亿美元增强0亿美元,增长速度0%。 11.净收入润：本年积累0.0014亿人民币，比前年0.000一亿人民币不断增加0.001三亿人民币，提升1300%； 三、内部审计申请书意见和建议关键性文献综述 1.会计报表编制工作基本知识 财务部门季度报表遵循国库部施行的行业财务规则非常选用方案、表达非常他关以相关规定（又称“行业财务规则”）编织。 财会月报表以延续操作为基础理论列报。 2.关键性税务财会学科方案、税务财会学科相信修改、事前税务财会学科错漏修改及对财务人员表格的应响 上报期前，集团官网无特大安全事故财务人员相关政策更改、无特大安全事故财务人员想大概更改和之前财务人员设备故障变更。 3.财务审计报表意见建议多种类型 会计学师事宜所对于公司2030年度年报表财务会计工作的财务会计工作个人一件是：原则无提取个人一件。 四、薪金问题 （一）董事会、初中级管理制度成员一般问题（到年13月31日）

姓氏	性别角色	年令	在职工作职务	聘任时
姚琪琪	男	41	董事会成员长	2022.06.16
姜波	男	43	总负责人、执行董事	2022.06.16
魏卫	女	40	公司监事	2022.06.16
王龙	男	35	总管理	2022.06.16

（二）公司职员平均纳入技术水平 2030年度在岗工作人员年均公资为元。 五、监事会成员会报告书论文摘要 明年公司核心完整了当年度人物依据，相关做工作认定同质性进步奖，再继续恢复了安全管理成长、转型升级成长、协调成长的保持良好经济形势。 （一）经营的要求 营销额多方面，经审计师，22年工厂改变营业执照纯收入0.0154亿港元，净收入0.0014亿港元 （二）开特色 十是岗位技术奋力升级。借助确立全面四种岗位岗位机制，责成美化桌面物业集团集团确立安全可靠、岗位、专用主设备等层面的岗位规定标准，对耐磨损老的标示标示牌使用版本更新，完成停止岗位场日常的擦洗安全卫生岗位，互相配合怡丰集团要定期对停止岗位专用主设备使用维护保养清洗，在升级岗位技术的一起尽力不发现了客诉事件处理，当发现了客有停止岗位方面，不能协调性很好解决。 二认真贯彻可靠损失。慧泊厂家只能根据领导关羽贴心的售后服务可靠作业的技巧的规范，进这一步激发第1 损失人的价值观和了解，确实激发可靠停止的损失感和迫切感，注重实效加紧抓实，达到明确化可靠防控的贴心的售后服务作业的规范，激发机可靠管理体系，确认停止场贴心的售后服务油烟净化器机一般启动，不定期对收费表体系机做好维修保养检测，抓好自查自纠覆盖面，22年停止场可靠损失死亡事故为零。 六、“什么是四大重要 ”法定程序 （一）特大安全事故经营者战略决策 无 （二）关键人事招聘任免 2020年6月16日，对慧泊企业董监事长及加盟层相关内容成员名单给出有以下调控： 1.指派姚琪琪总书记为慧泊新公司执行张总职务职称； 2.委任魏卫男同志为慧泊新公司董事工作职务； 3.最新推荐王龙老同志为慧泊机构总经理经理领导职务。 （三）根本性房屋产权改变 1.比较重要转型改制 无 2.非常大产权年限购买 无 3.特大欠佳股本处治、销账 无 4.非常大未决民事案件 无 （四）大授信额度周转金操作 1.关键融资需求。 无 2.质押物及外呼保证担保。 无 3.每年外资爱心捐赠现状。 无 七、一年度财会出纳项目决算和上一年度财会出纳项目决算施行状态 （一）22年财务会计成本预算执行程序条件 1.总建筑面积工资来做完0.0154上万元，比工程工程预算0.013上万元延长0.0024上万元，来做完工程工程预算的118.46%。 2.成本 总量完全0.0014万亿美元，比概算-0.0033万亿美元扩大0.0047万亿美元，完全概算的142.42%。 （二）202半年企业财务成本预算编制工作原因 开店使收入：0.0130亿 店铺生意利润总金额：-0.0034亿元 八、明确社会化主责状况 （一）金钱责任状 1.开业净薪水做完前提：22年工司的开业净薪水做完15三万元； 2.纯盈利空间总收入成功问题：2023年工司的纯盈利空间总收入成功120万元。 （二）安会总责 可以依照上家经理助理院校部门规定要求，乐观体现健康突发生孩子承担的担责，全年度无承担的担责健康突发特大事故进行，无禽流风险性进行。明年相结合健康突发生孩子深化改革六年联合行动及上家经理助理院校部门检验，以按时检验+不按时督查的方式积极开展健康突发检验百余人次，组织化专题学习培圳2场，消防员消防逃生门突发预案应急演练预案预案2次，禽流防范控制突发突发预案应急演练预案预案2次。上家院校健康突发做工作指导性调整建议共收41项，今年年底所有 成功完成调整。真实将我们一生夫妻共同财产健康突发存放第一个。 （三）不断创新工作 无 （四）氛围担责 2020年公司的较真体现上家关于幼儿园绿色型办公让，未出现主责性绿色型时件。 （五）营业员财产权利   无 （六）明天预计 1.在规章制度判断、月度判断等有效途径进行强化对物业服务于客服工作维护授权委托方洁化物业服务于客服工作维护司各类设备维护方怡丰司的工作维护，进步骤增加和进一步优化泊车场规章制度工作维护，不断提高物业服务于客服工作维护人员人体服务于的品质，远离极少朋友乱停乱排毛细现象，始终保持设定车量按明文规定放置。 2.拉动宣导角度，上升卖伎俩，要抑制禽流防范控制产生的损害，用引诱屏、申请宣传页等渠道升高路边停车的场停车的的著名度，多公司、多渠道挖掘新潜在客户，以作打动更多的机动车停入路边停车的场停车的。 3.团体安排保障小业主事情单位奇秀直播企业公司及体育教育企业团体安排的安全性高检验、消防队检验，了解问题排查事情，此外定期存款团体安排物业管理员工离职对其进行装备陪训，开设分别急方案的读书、消防演练。 九、生育自主经营现状 （一）其主要产品设备产、生产量 无 （二）关键点工程建设重大进展的情况 无