南京慧泊东南体育科技有限公司2023年度信息公开

一、工业企业差不多症状 （一）繁体中文标题：南京市慧泊东南方体育乒乓球现代科技有限制装修企业，缩写英文：慧泊装修企业 （二）日语英文名字称：Nanjing Huibo Southeast Sports Technology Co., Ltd （三）法律规定意味人：童玉莹 （四）持股人标题：苏州下载全民瑜伽健身重心有效子企业（51%）、苏州国立债务控制有效权责子企业（49%） （五）注册申请新地址：常州市玄武门区中深圳路145号 （六）运作范围图： 体育课技木開發；停放车辆场控制服务保障；设计构思、做、经销、上架在国内分类校园广告（生产许可资料证书楼盘排除）；机高铁动车车处理(须要先拿到生产许可资料证书或获得许可之后才可生产）。（予以须经获得许可的楼盘，经各种有关部门获得许可之后才可深入推进生产营销活动） （七）会议室详细地址及农行商品代码： 广州市玄武岩区中深圳路145号广州奇秀直播运动主六楼，中国邮政编写代码：210000 （八）网站源码：无 （九）电商qq邮件：无 （十）详细资料 无锡慧泊西南田径创新科技限制单位创办于201八年7月，注册网站资源金1200千元，由无锡田径产业的发展资金项目集团机构简介全资子单位无锡全明瑜伽建身房中央限制单位（占股51%）和无锡西东方资资金项目资金项目集团机构简介全资子单位无锡国立股权管控限制义务单位（占股49%）相互之间资金项目。单位依照“互连网络网+工具人+客车发展的服务”模型来设计设计，开展无锡全明瑜伽建身房中央地面多层停車场开始晋级工程建筑，地面一份修建为多层机戒式泊位，地面第二层构建新型新一批AGV工具人停車软件，停車取车全线均由工具人达到。单位进行引入工具人停車技術或是数据化技術，实现目标停車引诱、小区订购、智能自主花费、高效差异等能力，将储存立体空间车位的开进库速度局部提拔30%大于，使无锡全明瑜伽建身房中央科技大楼停車管控更制约化，停車坏境、普通用户体验感度表现指數级提拔。 二、常见成本会计数据分析和财务出纳招生指标 （一）会计学数据文件和财税完成指标 1.股本总收入：期终金额0.12666亿，比年终0.1373000万元提升-0.01086亿，增长幅度-7.92%； 2.过负债的金额：期终账户余额0.0173亿，比期初0.0197亿添加-0.002两亿，增长-10.93%； 3.很多者优惠权益总是：期终额度0.109上亿元，比期初0.1176上亿元增强-0.0086上亿元，增长-8.02%； 4.营运利润：本月累积0.0120亿，比本年0.0154亿加入-0.0034亿，增长幅度-22.03%； 5.销售人员服务费：今天积攒0.0005亿港元，比同比增加0.0005亿港元削减0.000009亿港元，减幅-2.49%； 6.安全管理的费用：这一期累积0.000六亿元，比同一时间0.0002亿元增高0.0006亿元，变幅447.11%； 7.金融费：本月显示器-0.0005亿元，比同比新增-0.0003000万元新增-0.000两亿元，装备增幅170.72%； 8.开张成本 ：上一年当年度-0.0087亿美元，比上一年0.0014亿美元新增-0.0106亿美元，装备增幅-745.67%； 9.销售收入总金额：上期显示器-0.0087亿港元，比本年0.0014亿港元多-0.0101000万港元，增长幅度-745.67%； 10.已交所得税：上期总共使用0.0005亿元人民币，比本年0亿元人民币提升0.0005亿元人民币,增长幅度0%。 11.净成本 润：期数累计额-0.0087万亿，比去年同期0.0014万亿多-0.0101万亿，祝福强化卷-745.15%； 三、审计师报告模板具体意见必要结语 1.季度报表编制工作条件 财务部统计报表以财政厅部废止的机构财务规范简述用途导则、定义简述他关于 暂行规定（合称“机构财务规范”）织造。 财务会计月报表以保持生产经营为基础知识列报。 2.重要的财务出纳人员业务新政策、财务出纳人员业务推测变更登记、开始的时候财务出纳人员业务差池更改及对财务出纳会计报表的影向。 上报期后，投资集团无大量财务人员政策文件修改、无大量财务人员可能修改和前期工作财务人员设备故障更改。 3.审计局统计想法多种类型 人工师业务所对事公司的2024年度年报表审核的审核指导一件是：标准单位无选择指导一件。  四、薪酬结构症状 （一）董事长、初级操作人数根本状态（直到年1二月31日）

昵称	男女	借款人年龄	列任岗位	供职时光
姚琪琪	男	42	董事会长	2022.06.16
童玉莹	女	32	董事长、总经历	2023.08.17
魏  卫	女	41	股东	2022.06.16
王  龙	男	35	总管理者	2022.06.16

（二）职工年平均工资标准 慧泊厂家均为兼教职工作成员，故2026年度在岗教职工均员工工资为0。 五、董事会汇报结语 202四年，全年度目标共扩大会议议程股东会成员会扩大会议1次，表决重大事项1项。厂家完美做好了年度目标级任务技术指标，几项工作的确认显著性增加，立即做到了应急提升、转变提升、友善提升的正常局势。 企业经营指数公式： 202一年，慧泊装修公司共达成运营使个人收入119.85万元，达成整年使个人收入项目预算59.4%。控制收益总收入-87.35万元。 六、“三种复外”应当 （一）比较重要加盟科学决策 无 （二）至关重要人力资源任免 202两年11月17日，经大股东会钻研关键，调任童玉莹为慧泊公司副董事长、总主管。 （三）根本性土地产权改动 1.重大的改革创新改制。 无 2.大的不动产证转让交易。 无 3.重大项目无良资产投资应对、销帐。 无 4.重点未决上诉。 无 （四）大总额度流动资金运营 无 七、当年度金融概财政预算和上当年度金融概财政预算实行情况发生 （一）2025年金融费用连接事情 1.经营数据收入水平做好0.016亿元，比预决算0.0203亿元提高-0.0083亿元，做好预决算的59.4%。 2.净利润总量完整-0.00875亿，比估算05亿扩大-0.00875亿，完整估算的0%。 （二）202四年出纳概算要制定情况下 每天的运营工资收入：0亿港元 的利润金额：0万亿 八、明确发展的责任环境 （一）实惠主责 1.营运个人个人收入进行条件：202三年我司的营运个人个人收入进行119.8几千元； 2.盈利空间总收入结束环境：202五年有限公司的盈利空间总收入结束-87.310万元。 （二）安全可靠法律责任 依照规定上家管理部门乃至每一位员工乃至每一位员工需要，积极来加入到落到位平安管理种植的承担的责任，一整年无的承担的责任平安管理人身事故时有造成，无肺炎疫情人身稳定卫生隐患时有造成。202五年切合平安管理种植行政体制改革2年来加入及上家管理部门乃至每一位员工乃至每一位员工检杳，以准时检杳+不准时排查的玩法做平安管理检杳千余次，公司专题会陪训2场，消防设施蔬散训练2次。提高认识将市民宝宝资物平安管理放置第一个。 （三）什么是创新损失 无 （四）环境承担 2025年司确保严格执行上一级有关于环境工做特殊要求，未的发生工作性环境恶性案件。 （五）工作人员优惠权益 无 （六）将来设想 协调青奥中国城市大厅该大楼焕新好项目，抓好停下场有关系防护维护与保养工作上。 九、制作销售具体情况 （一）最主要服务产、生产量 无 （二）关键点建设工程最新动态状态 无